Empezaron hoy las entrevistas a los agentes municipales adheridos al Plan de Desendeudamiento que puso en marcha la Municipalidad de Corrientes. El programa, desarrollado por la Caja Municipal de Préstamos, pretende mejorar los ingresos de los trabajadores que desde diciembre del año pasado solo pueden tener afectado el 50 por ciento de sus haberes.
El relevamiento que realiza la Caja, que se extenderá por 9 días, busca una mejor financiación para el pago de los pasivos de más de 600 agentes municipales. Queremos que el empleado tome conciencia sobre sus gastos. Que no saque préstamos tras préstamos, sino que se organice, dijo el director obrero de la entidad, Miguel Ángel Vánderland.
Señaló además que, a partir del 30 de diciembre, gracias a la ayuda del Intendente Carlos Camau Espínola que por Resolución estableció que no se afectará más del 50 por ciento de los sueldos de los empleados en concepto de pago de deudas, se puso en marcha este Plan de Desendeudamiento.
El relevamiento que empezó hoy, es la segunda parte de ese plan y que tiene por fin, conocer la situación real de los agentes para poder negociar con terceros la refinanciación de sus deudas.
De acuerdo con la convocatoria realizada por la Caja Municipal, hoy deben asistir a la entrevista los agentes cuyos números de documento finalicen en 0. Al respecto, el director Hugo Rindel, dijo que, la mayoría de los empleados se acercó a participar del relevamiento. Muchos de ellos, agregó, ni siquiera conocen la totalidad de sus deudas.
El cronograma seguirá mañana con entrevistas a quienes tengan DNI que terminen en 1, y el miércoles, a los que finalicen en 2. Los empleados deberán presentarse de 7 a 15 en hall de la Caja Municipal de Préstamos, para ser recibidos por el Directorio y el Gerente General.
